社会保险法的实施进一步规范了企业的用工行为，规定用工企业必须为员工购买社保。加大力度对全国各地企业用工和社保参保情况的稽查力度，不参保的企业存在发生劳动纠纷的巨大风险。
 
对于分公司及办事处等分支机构的员工，劳动、社保事务交由骏伯集团统一管理，客户只要对应骏伯公司的客服专员，将全国各区域劳动事务工作轻松搞定，不用在分支机构设立人力资源部门或人事专员职位，而利用骏伯集团庞大的、全国的、专业的社保服务平台。
 
中山很多没注册分公司、外地驻中山办事处、外资公司、非中山户籍人员，自由职业者等等无法在中山正常购买社保，导致员工福利待遇得不到应有的保障，随着经济的不断发展，人们的投资意识也越来越强，更多人会明智的选择投资于国家的社保保障体系，不论从个人保障来说还是对日常生活来说，社保给我们现有的政策制度下带来了很多方便。


提供珠三角、长三角、京津冀等全国345个城市社保参保操作方案：
骏伯集团可提供多种社保代理方案供贵公司选择，解决贵公司的需求点（社保费便宜、享受方便、规避风险等），为贵司定做 合理的代理方案；提供劳务派遣，社保代理服务。
 
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