夫妻双方的产假都有多少天？
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《广东省人口与计划生育条例》第三十条：符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。
《女职工劳动保护特别规定》（国务院于2012年4月28日发布）第七条：女职工生育享受98天产假。
综上，无论头胎还是二胎，只要是符合法律、法规规定生育子女的夫妻，产假的时间如下：
女方：
顺产：98天+80天奖励假=178天
剖腹等nan产情况：98天+80天奖励假+30天nan产假=208天
男方：
享受15日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。
此外，对于liu产的职工，也有假期的要求：
广东省实施《女职工劳动保护特别规定》办法（ 日施行)，女职工怀孕未满4个月终止妊娠的，根据医疗机构的意见，享受15天至30天产假；怀孕4个月以上7个月以下终止妊娠的，享受42天产假；怀孕满7个月终止妊娠的，享受75天产假。

职工应当享受的生育津贴，按照职工生育或施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资（本单位上一自然年度参保职工各月工资总额之和除以其各月参保职工数之和）除以30再乘以规定的假期天数计发。
男性为什么也要交生育险？
最后回答一下标题的问题哈~在生育津贴上，男性似乎就只有陪产假，其他方面享受到的福利似乎不多~但其实这里有个认识误区：
根据《社会保险法》第五十四条di一款规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
也就是说，如果男职工的家里有一位全职太太，那么他的配偶也可以享受到生育医疗费用待遇哦~
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