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我司服务优势：
1、服务全国化：覆盖全国300多个城市的社保服务网络，实现一地签约，全国服务；
2、管理信息化：通过内部信息系统和MIS系统，实现数据的 、准确；
3、服务团队专业化：打造优质客户服务团队，提供24小时专业服务；
4、丰富的人力资源服务经验：公司成立十五年，是客户信心的保证；
5、标准化的服务流程：对服务时效、服务质量、服务监控实现标准化的管理。
 
下列情况的参保人达到法定退休年龄后不再缴费，从享受基本养老保险（含机关养老保险，下同）待遇的当月1日起继续享受基本医疗保险待遇：
（一）没有异地职工基本医疗保险缴费历史转入并满足下列条件的：  
年7月1日前已在我市参加基本医疗保险的，本市医保缴费年限累计缴费满25年（含视同缴费年限）。  
年7月1日（含7月1日）后在我市参加基本医疗保险的，除须满足累计缴费满25年（含视同缴费年限）外，还需在本市实际缴费年限累计达10年。
（二）有异地职工基本医疗保险缴费历史转入（含转出后转回的本市缴费历史），满足下列条件之一：
1.本市基本医保缴费年限（含视同缴费年限）累计满25年。
2.本市基本医保实际缴费年限累计满10年，且本市基本医保缴费年限（含视同缴费年限）与外市医保缴费年限累计满25年。
注意：以居民身份参保的年限不计算为职工缴费年限。
 
骏伯人力资源有限公司成立于2003年、至今已有15年的Hr行业经验！以良好的组织管理体系、成熟的运作和优质的服务树立了良好的品牌信誉。骏伯立足于广东 ，截止目前全国均有300多个操作网点、直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深！
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