长钢公司炼铁厂“细实活”提升班组正能量
时间:2015-06-23 06:58:20 来源:兰格钢铁网 点击量:129
| 长钢公司炼铁厂喷煤车间从“细、实、活”三方面释放班组正能量,进一步夯实班组管理基础工作,提升班组管理水平。 交接班重“细”致。“现在交接班严格执行手指口述交接,带班长逐个检查全班人员的精神状态是否良好,劳动用品穿戴是否齐全,而且还要重点强调上一个班的喷吹情况,设备运行状况,以及作业过程中需要注意哪些事项,应该采取哪些安全防护措施。”喷吹职工说,从以前交接班的“简单化”到现在的“规范化”,程序更多了、更细了。 班前会讲“实”效。“今天我负责检查皮带,在检查过程中要注意皮带运行情况,看有没有跑偏情况发生,同时要注意托辊运转情况,看有没有断裂和不转的情况。”这是炼铁厂喷煤行车组班前会上职工正在进行岗位描述。该车间积极为班前会“瘦身”,要求在短时间班前会内,结合当班工作任务、设备设施、周围环境等安全环境,有针对性地进行职工发言和班组长总结提示,做到有的放矢,讲实事,重实效。 成员沟通求“活”跃。“现在周一安全学习都让我们说问题、找隐患,我们现在唱主角。”新区喷煤一位制粉工说。该车间周一安全会摒弃以往的“听文件、听指示、学报告”的传统模式,鼓励职工不拘一格剖析问题,提建议,用现身说法、事故案例分析等鲜活的形式,讲安全说安全,小组所有成员畅所欲言。职工们活跃了,班组建设也更有生命力,切实提升了班组职工安全意识和防范能力。 |
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