重庆广千企业管理咨询有限公司，成立于2012-04-27，是一家经过有关部门批准注册的有限责任公司，专职于工商服务行业领域。公司成立至今，本着诚信、可靠、快捷、价格合理的原则，立志为广大的企业提供优异的企业用工补贴申请服务，目前服务范围已遍布各地。

企业就业补贴-各类企业用工成本-各类企业节流。

见习补贴申请注意事项，企业千万不能这么做！

前言

小二一直在科普和解读就业见习补贴政策，希望这项政策能被大家所熟知！能让越来越多的企业能够享受到这项补贴，让见习人员的基础待遇能有所保障。实现重庆人见习有补贴，就业有保障。

这次小二要说的是申请补贴的注意事项。老板们可以仔细阅读避免补贴申请不成功。

注意事项

1.见习基地备案

企业性质，绝大部分用人单位是可以申请见习基地备案的。但机关单位、参公单位、全额拨款的事业单位以及个体工商户是不具备备案资格的。

注册地，企业是在重庆范围内成立、注册或登记的用人单位才能享受重庆人社局发放的见习补贴。

资质齐全，企业得合法合规，资质齐全。企业营业执照或事业单位法人证书是要有的。

2.指定银行专户和人身意外险

见习基地需要办理地方人社局指定的银行专户，通过专户进行见习人员的工资发放，补贴款项也是打在该专户上。

给员工购买的100元意外险也是地方人社局指定的意外伤害险，人社局会在补贴申请通过后也会进行100元的保险补贴。

3.见习员工安全保障

见习员工的工资不得低于1800元/月，且为了保障见习员工的安全，不得安排见习员工从事存在安全隐患、有毒有害、度或有害身心健康的工作。

如果公司临时任务较多，需要见习员工加班完成，也需要取得见习员工的同意，不得强制安排。

4.补贴申请时间节点

见习单位在见习人员见习期满后，应于2个月内提出补贴申请，否则视为自动放弃该员工的见习补贴，也就是说企业需要在见习员工见习期满后的两个月内提出补贴申请。

5.申报单位

谁用工，谁申报！申请就业见习补贴的单位须与提供就业见习岗位、接收就业见习人员的单位一致，不得申请非本单位就业见习人员的见习补贴。

6.材料真实性

为防止不良企业骗补，见习补贴的审核很是严格，切勿投机倒把！对待弄虚作假的企业，轻则追回补贴资金，取消就业见习基地资质；重则依法移交有关部门处理。

重庆广千是市辖区一家服务好的企业用工补贴申请公司，在公司成立之初就一直努力打造广千大掌柜承诺办理不成功，免收服务费特色服务，努力为企业提供快速、周到的企业用工补贴申请服务，服务时长一般为全年，服务期间能让用户感受到到我们无微不至的服务。

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支持高校毕业生就业见习。
给予高校毕业生就业见习津贴吸纳16至24岁失业青年参加见习并按月缴纳单位基本生活费、见习补助费，为见习单位支付见习职工见习期基本生活费1300元/人/月，为见习职工缴纳人身意外伤害保险费100元；留用率超过50%的见习单位后，可以提高见习人员津贴标准为1500元/人/月；

对不能严格执行基本生活津贴发放的未按规定确定的受训人员参加培训的高校毕业生。职业技能培训、创业培训补贴接受就业技能训练、商业训练及研究生学年大学毕业生（普通高校华业生、全台湾地区大学毕业生、轮班、技师学院预备技师班、特殊教育学校职业教育毕业生，以及由在国外和台湾地区接受高等教育回国、回大陆）经培训后取得职业资格证书（包括技能等级证书、特殊职业能力证书、，取得同一职业资格证书（以下简称职业培训证书）就业技能培训培训（不含劳动预备制）补贴标准每人不超过2200元，在紧缺省人社厅急需培训的（工种）指导目录内补贴标准不超过2500元/人创业培训补贴每人不超过1200元

对离岗2年后未充分就业的高校毕业生灵活就业缴纳社会保险费、社会保险补贴，补贴标准原则上不超过实际缴纳的三分之二，补贴期限较长的不超过2年高校毕业生自主创业5年以上（含符合政策规定条件的）归国人员，登记在册并缴纳社会保险费、社会保险补贴，补贴标准原则上不超过实际缴费的三分之二，补贴期限不超过3年以上单位（企业）使用就业困难人员和高校毕业生社会保险补贴，个人应缴纳部分不包括在内，就业补贴见习生享受就业见习和人员范围内未就业的高校毕业生离校2年，县内无中职毕业生两年内从学校就业的老工业基地以及在册失业青年16至24岁招收就业见习对象以见习见习为对象，并向见习人员支付见习期间的基本生活费、见习人员综合保险（即人身意外伤害保险）单位、见习补助金见习补贴包括见习生和见习生综合保险补贴、见习单位发放见习人员见习期基本生活费、见习职工人身意外伤害保险、见习人员管理费指南等见习单位（市、区）见习岗位补贴标准工资标准的70%；16~24日，登记失业青年参加工作附件3~12个月，至工资补贴标准的80%；对受训人员留用率超过单位50%的，学徒学徒持薪补贴标准到期提高至工资的100%见习综合保险按实给予补贴

重庆广千企业管理咨询有限公司拥有健全的机制、成熟的团队、成熟的理念，重要的是有一颗竭诚为企业服务的热心，提供的企业用工补贴申请服务深入人心。公司秉承“高速、高能、高品质”的三高服务标准，不断为广大企业提供优异服务，与我们的客户共同发展，共悦成功。